APA:
کپیزرنگاریان، یوسف. (1399). ترویج رفتار کاری نوآورانه از راه اقدامات منابع انسانی و سرمایه روانشناختی: مطالعه نقش میانجی انعطاف پذیری منابع انسانی. مطالعات منابع انسانی، 10(1 )، 135-154. SID. https://sid.ir/paper/360471/fa
Vancouver:
کپیزرنگاریان یوسف. ترویج رفتار کاری نوآورانه از راه اقدامات منابع انسانی و سرمایه روانشناختی: مطالعه نقش میانجی انعطاف پذیری منابع انسانی. مطالعات منابع انسانی[Internet]. 1399؛10(1 ):135-154. Available from: https://sid.ir/paper/360471/fa
IEEE:
کپییوسف زرنگاریان، “ترویج رفتار کاری نوآورانه از راه اقدامات منابع انسانی و سرمایه روانشناختی: مطالعه نقش میانجی انعطاف پذیری منابع انسانی،” مطالعات منابع انسانی، vol. 10، no. 1 ، pp. 135–154، 1399، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/360471/fa