مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله همایش

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

691
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

1,862
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله همایش

عنوان

چرایی و چگونگی ارزیابی عملکرد در سازمان های تعمیرات و بازسازی

صفحات

 صفحه شروع | صفحه پایان

چکیده

 به منظور حصول اطمینان از نظام حاکم بر ارزیابی عملکرد, طراحی و اجرای آن به صورت عملیاتی ضروری است. ارزیابی عملکرد / مدیریت عملکرد با یک روش جامع نگر, کلیه عوامل و مولفه های در گیر در کار سازمان را تحت مدیریت قرار داده و نهایتا عملکرد مطلوبی از آنها را به دست می دهد و از نتایج مطلوب به عنوان سرمایه اصلی بهره وری, بهره برداری می کند. با توجه به فرمایشات مقام معظم رهبری در خصوص شعار سال 1383, مبنی بر تداوم آمادگی, دفاع همه جانبه, پاسخگویی و ارزیابی عملکرد, این سوال مطرح می شود که ارزیابی عملکرد چیست؟ اهمیت ارزیابی عملکرد چیست و چگونه تعیین می شود و به طور خلاصه چرایی و چگونگی ارزیابی عملکرد به چه صورتی می باشد؟ این مقاله با پاسخ به سوالات فوق الذکر, بر آن است تا چراغی را فراسوی راه مدیران صنایع نظامی و تعمیرات و بازسازی قرار داده و ضمن بهبو د شایستگی فعلی افراد و کل سیستم, اقدام به ایجاد ارتباط بین شایستگی افراد با کارکرد و توان واقعی بالقوشان را مدنظر قرار دهد.

چندرسانه ای

  • ثبت نشده است.

    • استنادها

  • ثبت نشده است.

    • ارجاعات

  • ثبت نشده است.

    • استناددهی

    APA: کپی

    ستاری فرد، احسان. (1384). چرایی و چگونگی ارزیابی عملکرد در سازمان های تعمیرات و بازسازی. کنفرانس ملی نگهداری و تعمیرات. SID. https://sid.ir/paper/813645/fa

    Vancouver: کپی

    ستاری فرد احسان. چرایی و چگونگی ارزیابی عملکرد در سازمان های تعمیرات و بازسازی. 1384. Available from: https://sid.ir/paper/813645/fa

    IEEE: کپی

    احسان ستاری فرد، “چرایی و چگونگی ارزیابی عملکرد در سازمان های تعمیرات و بازسازی،” presented at the کنفرانس ملی نگهداری و تعمیرات. 1384، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/813645/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

  • ثبت نشده است.

    • مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.

    • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.

    • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button