برای اطلاع از آخرین مقالات علمی و اخبار کرونا(COVID-19) کلیک کنید

مشخصات مقاله

عنوان: 

ديدگاه مديران و کارکنان دانشگاه علوم پزشکي قزوين در مورد اثربخشي دوره هاي آموزشي توانمندسازي بر عملکرد کارکنان

نوع ارائه: مقاله
نویسنده: آصف زاده سعيد*,شيرعلي محمدحسين,دانااصفهاني زهره,دربهاني نژاد زهرا,بهرامخاني فريده,صفدري فاطمه
 
 *دانشگاه علوم پزشکي قزوين
 
عنوان همایش: همايش كشوري آموزش علوم پزشكي
نوع همایش:  وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکي
حامی:  دانشگاه علوم پزشكي شهيد صدوقي يزد
زمان:  1393دوره 15
 
 
چکیده: 

مقدمه: علي رغم اينکه آموزش به عنوان راهي براي توانمندسازي کارکنان سازمان ها محسوب مي شود اما دانش درباره ميزان اثرگذاري آن بر توانمندسازي کارکنان در سازمان هاي عمومي و مخصوصا موسسات آموزشي محدود مي باشد.برگزاري دوره هاي آموزشي متعدد و خسته کننده که اغلب باعث غيبت کارکنان از محيط کاري مي گردد و اينکه آيا کميت و کيفيت اين دوره ها چقدر در مسير اهداف سازماني قرار دارد و چارچوب دادن به برگزاري آموزش ها در راستاي تحقق اهداف سازمان از طريق بالا بردن توانمندي کارکنان آموزش ديده، مسائلي هستند که مستلزم بررسي و پژوهش مي باشد.هدف اين مطالعه بررسي ديدگاه مديران و کارکنان در مورد اثربخشي دوره هاي آموزشي توانمندسازي بر عملکرد کارکنان دانشگاه علوم پزشکي قزوين" است....

 
کلید واژه: آموزش، توانمند سازي، اثربخشي، عملکرد، کارکنان
 
مقالات نشریه ای مرتبط: 
 
مقالات همایشی مرتبط: 
 
 
بازدید یکساله 101   pdf-file
 
آخرین های بلاگ
ورود به بلاگ مرکز اطلاعات علمی