برای اطلاع از آخرین مقالات علمی و اخبار کرونا(COVID-19) کلیک کنید

مشخصات مقاله

عنوان: 

مرکز ایده: رویکردی نوین در مدیریت ایده

نوع ارائه: مقاله
نویسنده: صفري سعيد*
 
 *دانشگاه شاهد
 
عنوان همایش: کنفرانس نظام پيشنهادها
نوع همایش:  جهاد دانشگاهي
حامی:  جهاددانشگاهي، واحد تهران
زمان:  1385دوره 5
 
چکیده: 

نوآوري يك عامل حياتي براي شركتهايي است كه مي خواهند در محيط كسب و كار فعلي رقابتي باقي بمانند. اين مقاله بحث مي كند كه چگونه شركتها مي توانند بهترين بهره را از خلاقيت نيروي كار خود براي نوآور بودن ببرند. بسياري شركتها در راه نوآوري شكست مي خورند زيرا فاقد ساز و كارهاي مناسب براي پرورش فرهنگ مشاركت كاركنان هستند. راه حل اين مشكل به بسيج فكري شركت از طريق يك سيستم مديريت ايده برمي گردد. اين مقاله رويكرد مديريت ايده در تلفيق مديريت دانش با خلاقيت كاركنان براي ايجاد مركز ايده، كاركردي براي خلق، اشتراك و بررسي ايده ها را توضيح مي دهد. در اين مقاله نيروهاي مثبت و منفي نظام هاي مديريت ايده جستجو و عوامل حياتي موفقيت براي اين نظام‌ها براساس مراحل اصلي فرايند مديريت ايده يعني چالش، ربودن، به اشتراك گذاشتن، بهره برداري و اندازه گيري مطرح مي شوند. همچنين ويژگي هاي اصلي مرکز ايده طرح و چگونگي ارزيابي عوامل حياتي موفقيت توضيح داده مي شود.

 
کلید واژه: 
 
مقالات نشریه ای مرتبط: 
 
مقالات همایشی مرتبط: 
 
ارتباط خیلی زیاد ارتباط زیاد مرتبط ارتباط کمتر
 
 
بازدید یکساله 110   pdf-file
 
 
 
آخرین های بلاگ
ورود به بلاگ مرکز اطلاعات علمی