4 SID.ir | شناسايي و رتبه بندي عوامل موثر بر تسهيم دانش با رويکرد تصميم گيري چند شاخصه: مطالعه موردي

مشخصات مقاله

عنوان نشریه: 
 
عنوان مقاله: 

شناسايي و رتبه بندي عوامل موثر بر تسهيم دانش با رويکرد تصميم گيري چند شاخصه: مطالعه موردي

 
نویسندگان: 
 
آدرس:  
* گروه مديريت، دانشکده علوم اداري و اقتصادي، دانشگاه فردوسي مشهد، مشهد، ايران
 
چکیده: 
مقدمه: تسهيم دانش موثر ميان اعضاي هيات علمي، يکي از شرايط اساسي کسب شايستگي هاي علمي و بهبود وضعيت پژوهشي در دانشگاه هاست. مطالعه حاضر با هدف شناسايي عوامل کليدي موثر بر تسهيم دانش و رتبه بندي اين عوامل انجام شده است تا مديران و سياستگذاران اين حوزه بتوانند بر مبناي اين رتبه بندي اقدامات عملي مناسب انجام دهند. روش کار: پژوهش حاضر از منظر هدف کاربردي و از بعد ماهيت و روش، توصيفي است. به منظور جمع آوري داده ها از پرسشنامه هاي تهيه شده مبتني بر روش هاي تصميم گيري چند شاخصه به کار رفته در اين پژوهش (روش آزمايش و ارزيابي تصميم گيري و روش تحليل شبکه اي) استفاده شد که توسط 10 نفر از اساتيد دانشگاه علوم پزشکي شيراز با حداقل پنج سال سابقه حضور در دانشگاه تکميل گرديده است. داده هاي جمع آوري شده توسط نرم افزار سوپر دسيژن (Superdeicision) تحليل شد. يافته ها: با توجه به نتايج در محيط آموزشي، عوامل اعتماد، فرهنگ سازماني و ارتباطات بيشترين اثر گذاري و عوامل فن آوري و ساختار سازماني کمترين اثر را بر تسهيم دانش داشته اند. نتيجه گيري: به طور کلي مي توان گفت، عوامل ميان فردي و عوامل نرم سازماني مانند فرهنگ سازماني، نسبت به عوامل سخت سازماني مانند ساختار و فن آوري بر تسهيم دانش اعضاي هيات علمي دانشگاه علوم پزشکي شيراز تاثير بيشتري دارند.
 
كلید واژه: 

 
موضوعات مرتبط: 
-
 
ارجاعات: 
  • ندارد
 
 
مقالات نشریه ای مرتبط: 
 
مقالات همایشی مرتبط: 
 

  چکیده انگلیسی بازدید یکساله 49
 
 
آخرین های بلاگ
ورود به بلاگ مرکز اطلاعات علمی