برای اطلاع از آخرین مقالات علمی و اخبار کرونا(COVID-19) کلیک کنید

مشخصات مقاله

عنوان نشریه: 
 
اطلاعات شماره: 
پاييز 1391 , دوره  4 , شماره  15 ; از صفحه 173 تا صفحه 187 .
 
عنوان مقاله: 

رابطه ويژگي هاي شخصيتي و تعهد سازماني با سلامت سازماني در کارکنان ادارات تربيت بدني استان خوزستان

 
نویسندگان: 
 
آدرس:  
* دانشگاه پیام نور
 
چکیده: 

هدف از پژوهش حاضر بررسي رابطه ويژگي هاي شخصيتي و تعهد سازماني با سلامت سازماني در کارکنان اداره کل ورزش و جوانان استان خوزستان بود. جامعه آماري شامل کليه کارکنان ادارات تربيت بدني اعم از مراکز و شهرستانهای استان بودند که تعداد آنها قریب به 300 نفر بود. از ميان آنها تعداد 200 نفر به عنوان نمونه به روش نمونه گيري تصادفي ساده انتخاب شدند. جهت گردآوري داده ها سه پرسشنامه ويژگي هاي شخصيتي پنج عاملي NEO، پرسشنامه تعهد سازماني آلن و ماير و نيز پرسشنامه سلامت سازماني مورد استفاده قرار گرفتند. پژوهش حاضر از نوع همبستگي بوده و براي تجزيه و تحليل داده ها از ضريب همبستگي پيرسون و رگرسيون چند متغيري استفاده گرديد. نتايج نشان داد که از ميان ويژگي هاي شخصيتي، وجداني بودن، برونگرايي و دلپذير بودن و نيز تعهد سازماني با سلامت سازماني ارتباط معني داري وجود دارد. همچنين ضريب همبستگي چند گانه به روش stepwise براي ترکيب متغيرهاي ويژگي هاي شخصيتي (وجداني بودن، برون گرايي، دلپذيربودن) و تعهد سازماني با سلامت سازماني معني دار است. به عبارت ديگر مشخص شد که از ميان مولفه هاي ويژگي هاي شخصيتي (وجداني بودن، برون گرايي، دلپذيربودن) و همچنين تعهد سازماني کارمندان به عنوان متغيرهاي پيش بين، پيش بيني کننده براي سلامت سازماني مي باشند و بقيه مولفه ها در پيش بيني کنندگي سلامت سازماني، نقشي را ايفا نمي کنند.

 
کلید واژه: 

 
موضوعات مرتبط: 
 
 
مقالات نشریه ای مرتبط:  
 
مقالات همایشی مرتبط: 
 
ارتباط خیلی زیاد ارتباط زیاد مرتبط ارتباط کمتر
 
ارجاعات: 
  • ثبت نشده است
 
استنادات: 
  • ثبت نشده است
 
+جهت ارجاع به این مقاله کلیک کنید(Cite).
APA : کپی

فردوسی، م.، و مرعشیان، ف.، و طالب پور، م. (1391). رابطه ویژگی های شخصیتی و تعهد سازمانی با سلامت سازمانی در کارکنان ادارات تربیت بدنی استان خوزستان. مطالعات مدیریت ورزشی (پژوهش در علوم ورزشی), 4(15), 173-187. https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=208725



Vancouver : کپی

فردوسی محمدحسن، مرعشیان فاطمه، طالب پور مهدی. رابطه ویژگی های شخصیتی و تعهد سازمانی با سلامت سازمانی در کارکنان ادارات تربیت بدنی استان خوزستان. مطالعات مدیریت ورزشی (پژوهش در علوم ورزشی). 1391 [cited 2021July28];4(15):173-187. Available from: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=208725



IEEE : کپی

فردوسی، م.، مرعشیان، ف.، طالب پور، م.، 1391. رابطه ویژگی های شخصیتی و تعهد سازمانی با سلامت سازمانی در کارکنان ادارات تربیت بدنی استان خوزستان. مطالعات مدیریت ورزشی (پژوهش در علوم ورزشی), [online] 4(15), pp.173-187. Available: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=208725.



 

 
بازدید یکساله 83 مباني نظري و تجربي ونداليسم: مروري بر يافته هاي يك تحقيق
 
آخرین های بلاگ
ورود به بلاگ مرکز اطلاعات علمی