بررسي رابطه دلزدگي زناشويي و دلزدگي شغلي زنان شاغل در خدمات پرستاري

اين پژوهش با هدف بررسي رابطه بين دلزدگي زناشويي و دلزدگي شغلي زنان شاغل در خدمات پرستاري انجام گرفته است. دو پرسشنامه دلزدگي زناشويي پاينز 1996 و دلزدگي شغلي مسلش 2001 توسط 70 نفر از پرستاران بيمارستان هاي تهران كه به صورت تصادفي انتخاب شده بودند تكميل و بررسي شد. نتايج اين تحقيق نشان داد كه پرستاران از فشار زياد و دلزدگي شغلي رنج مي برند.
نتايج همچنين نشان مي دهد كه بين مولفه هاي دلزدگي شغلي و دلزدگي زناشويي رابطه معنادار وجود دارد. چنانچه بين دلزدگي زناشويي (كل) با تحليل عاطفي (شدت و فراواني) و مسخ شخصيت (شدت) از مولفه هاي دلزدگي شغلي رابطه معنادار وجود دارد و نيز بين خستگي عاطفي از مولفه هاي دلزدگي زناشويي با تحليل عاطفي، عملكرد، درگيري، مسخ شخصيت (شدت و فراواني) از مولفه هاي دلزدگي شغلي و نيز بين خستگي رواني از مولفه هاي دلزدگي زناشويي با تحليل عاطفي (شدت و فراواني)، عملكرد (شدت) و درگيري (شدت و فراواني) از مولفه هاي دلزدگي شغلي رابطه معنادار وجود دارد. نتايج همچنين نشان مي دهد كه بين خستگي جسمي از مولفه هاي دلزدگي زناشويي با تحليل عاطفي (شدت و فراواني)، عملكرد، درگيري (شدت و فراواني)، و مسخ شخصيت (شدت) از مولفه هاي دلزدگي شغلي رابطه معنادار وجود دارد. نتايج همچنين نشان مي دهد كه تحليل عاطفي (شدت و فراواني) به طور معناداري پيش بيني كننده دلزدگي زناشويي (كل) است.