نسخه جدید سایت SID.ir

مشخصات مقاله

عنوان نشریه: 
 
اطلاعات شماره: 
تابستان 1394 , دوره  10 , شماره  38 ; از صفحه 75 تا صفحه 97 .
 
عنوان مقاله: 

رابطه بين اعتماد سازماني و نوآوري سازماني در مدارس در ميان دبيران

 
نویسندگان: 
 
آدرس:  
* دانشگاه بوعلی سینا همدان
 
چکیده: 
لطفا براي مشاهده چکيده به متن کامل (PDF) مراجعه فرماييد.
 
کلید واژه: 

 
موضوعات مرتبط: 
 
 
مقالات نشریه ای مرتبط:  
 
مقالات همایشی مرتبط: 
  • ندارد
 
طرح های مرتبط: 
 
مقالات بین المللی مرتبط: 
  • No item.
 
ارتباط خیلی زیاد ارتباط زیاد مرتبط ارتباط کمتر
 
ارجاعات: 
  • ثبت نشده است
 
استنادات: 
  • ثبت نشده است
 
+جهت ارجاع به این مقاله کلیک کنید(Cite).
APA : کپی

پرناک، ج. (1394). رابطه بین اعتماد سازمانی و نوآوری سازمانی در مدارس در میان دبیران. پژوهش های نوین روانشناختی (روانشناسی دانشگاه تبریز), 10(38), 75-97. https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=286477



Vancouver : کپی

پرناک جهانگیر. رابطه بین اعتماد سازمانی و نوآوری سازمانی در مدارس در میان دبیران. پژوهش های نوین روانشناختی (روانشناسی دانشگاه تبریز). 1394 [cited 2022May19];10(38):75-97. Available from: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=286477



IEEE : کپی

پرناک، ج.، 1394. رابطه بین اعتماد سازمانی و نوآوری سازمانی در مدارس در میان دبیران. پژوهش های نوین روانشناختی (روانشناسی دانشگاه تبریز), [online] 10(38), pp.75-97. Available: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=286477.



 

 
بازدید یکساله 117 مباني نظري و تجربي ونداليسم: مروري بر يافته هاي يك تحقيق
 
آخرین های بلاگ
ورود به بلاگ مرکز اطلاعات علمی