برای اطلاع از آخرین مقالات علمی و اخبار کرونا(COVID-19) کلیک کنید

مشخصات مقاله

عنوان نشریه: 
 
اطلاعات شماره: 
 
عنوان مقاله: 

شيوع فرسودگي شغلي در ماماهاي شاغل در بيمارستان ها و مراکز بهداشتي درماني وابسته به دانشگاه علوم پزشکي تهران

 
نویسندگان: 
 
آدرس:  
* تهران، میدان توحید، دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی تهران
 
چکیده: 
يکي از اختلالات شايع در محيط هاي کاري که تحت تنش شديد به وجود مي آيد، فرسودگي شغلي است و مي تواند بر احساس رضايت حرفه اي و سلامت جسمي - رواني افراد شاغل تاثير منفي داشته باشد. مطالعه حاضر با هدف تعيين شيوع فرسودگي شغلي در ماماهاي شاغل در بيمارستان ها و مراکز بهداشتي درماني وابسته به دانشگاه علوم پزشکي تهران انجام شد. در اين مطالعه مقطعي که در سال 1391 انجام شد، 300 نفر از ماماهاي شاغل در بيمارستان ها و مراکز بهداشتي درماني وابسته به دانشگاه علوم پزشکي تهران به روش نمونه گيري خوشه اي انتخاب شدند. جهت جمع آوري اطلاعات از پرسشنامه استاندارد ماسلاچ استفاده گرديد. تجزيه و تحليل اطلاعات به دست آمده با استفاده از آزمون هاي Tukey, ANOVA و T-tes t صورت گرفت. يافته ها حاکي از آن بود که اکثر ماماهاي اين مطالعه فرسودگي شغلي با شدت و فراواني متوسط و نيز عدم موفقيت فردي در سطح بالا داشتند. ميانگين و انحراف معيار فرسودگي شغلي ماماها 62.71±17.46 بود. بين سن و بعد مسخ شخصيت (P=0.03)، سطح تحصيلات و بعد خستگي عاطفي و بين محل کار و فرسودگي شغلي و ابعاد سه گانه آن ارتباط آماري معني دار وجود داشت (P<0.05). رابطه آماري معني داري بين وضعيت استخدام و وضعيت تاهل با فرسودگي شغلي و ابعاد آن به دست نيامد. به طور کلي فرسودگي شغلي با شدت متوسط در درصد بالايي از ماماها وجود داشت و در بعد عدم کفايت فردي در سطح بالا بود. لذا راهکارهايي در جهت پيشگيري و کاهش فرسودگي شغلي توصيه مي گردد.
 
کلید واژه: 

 
موضوعات مرتبط: 
 
 
مقالات نشریه ای مرتبط:  
 
مقالات همایشی مرتبط: 
 
مقالات بین المللی مرتبط: 
 
ارتباط خیلی زیاد ارتباط زیاد مرتبط ارتباط کمتر
 
ارجاعات: 
 
استنادات: 
 
+جهت ارجاع به این مقاله کلیک کنید(Cite).
APA : کپی

بهبودی مقدم، ز.، و ملکی، ن.، و رحیمی کیان، ف.، و حسینی، م. (1393). شیوع فرسودگی شغلی در ماماهای شاغل در بیمارستان ها و مراکز بهداشتی درمانی وابسته به دانشگاه علوم پزشکی تهران. پایش, 13(3), 339-346. https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=214392



Vancouver : کپی

بهبودی مقدم زهرا، ملکی ناهید، رحیمی کیان فاطمه، حسینی مصطفی. شیوع فرسودگی شغلی در ماماهای شاغل در بیمارستان ها و مراکز بهداشتی درمانی وابسته به دانشگاه علوم پزشکی تهران. پایش. 1393 [cited 2022January25];13(3):339-346. Available from: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=214392



IEEE : کپی

بهبودی مقدم، ز.، ملکی، ن.، رحیمی کیان، ف.، حسینی، م.، 1393. شیوع فرسودگی شغلی در ماماهای شاغل در بیمارستان ها و مراکز بهداشتی درمانی وابسته به دانشگاه علوم پزشکی تهران. پایش, [online] 13(3), pp.339-346. Available: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=214392.



 

 
چکیده انگلیسی بازدید یکساله 0 مباني نظري و تجربي ونداليسم: مروري بر يافته هاي يك تحقيق
 
آخرین های بلاگ
ورود به بلاگ مرکز اطلاعات علمی