برای اطلاع از آخرین مقالات علمی و اخبار کرونا(COVID-19) کلیک کنید

مشخصات مقاله

عنوان نشریه: 
 
اطلاعات شماره: 
زمستان 1392 , دوره  22 , شماره  72 ; از صفحه 99 تا صفحه 118 .
 
عنوان مقاله: 

تحليل توانمندسازي روانشناختي كاركنان و رابطه آن با مديريت دانش

 
نویسندگان: 
 
آدرس:  
* دانشگاه آزاد اسلامی، واحد علوم و تحقیقات کرمان
 
چکیده: 

لطفا براي مشاهده چکيده به متن کامل (pdf) مراجعه فرماييد.

 
کلید واژه: 

 
موضوعات مرتبط: 
 
 
مقالات نشریه ای مرتبط:  
 
مقالات همایشی مرتبط: 
 
ارتباط خیلی زیاد ارتباط زیاد مرتبط ارتباط کمتر
 
ارجاعات: 
 
استنادات: 
 
+جهت ارجاع به این مقاله کلیک کنید(Cite).
APA : کپی

سلاجقه، س.، و پوررشیدی، ر.، و موسایی، م. (1392). تحلیل توانمندسازی روانشناختی کارکنان و رابطه آن با مدیریت دانش. مطالعات مدیریت بهبود و تحول, 22(72), 99-118. https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=213100



Vancouver : کپی

سلاجقه سنجر، پوررشیدی رستم، موسایی محمود. تحلیل توانمندسازی روانشناختی کارکنان و رابطه آن با مدیریت دانش. مطالعات مدیریت بهبود و تحول. 1392 [cited 2021November28];22(72):99-118. Available from: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=213100



IEEE : کپی

سلاجقه، س.، پوررشیدی، ر.، موسایی، م.، 1392. تحلیل توانمندسازی روانشناختی کارکنان و رابطه آن با مدیریت دانش. مطالعات مدیریت بهبود و تحول, [online] 22(72), pp.99-118. Available: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=213100.



 

 
چکیده انگلیسی بازدید یکساله 141 مباني نظري و تجربي ونداليسم: مروري بر يافته هاي يك تحقيق
 
آخرین های بلاگ
ورود به بلاگ مرکز اطلاعات علمی