تحليل عوامل موثر بر استرس شغلي و راهکارهاي مديريت آن (مطالعه موردي: منطقه 3 عمليات انتقال گاز)

جزني نسرين; حبيبي معصومه; نصر سجاد

مشخصات مقاله

عنوان نشریه:

مديريت منابع انساني در صنعت نفت

اطلاعات شماره:

تابستان 1389 , دوره 4 , شماره 11 ; از صفحه 127 تا صفحه 148 .

عنوان مقاله:

تحليل عوامل موثر بر استرس شغلي و راهکارهاي مديريت آن (مطالعه موردي: منطقه 3 عمليات انتقال گاز)

نویسندگان:

جزني نسرين, حبيبي معصومه, نصر سجاد

آدرس:

چکیده:

يکي از عارضه هاي جديد زندگي به سبک مدرن، وجود استرس در محيط کار است. در زندگي تمامي افراد که در يکي از مشاغل موجود در جامعه فعاليت مي کنند، استرس وجود دارد و اين استرس، به شکل هاي گوناگون به آنها فشار وارد مي آورد. شناسايي منابع و عوامل موثر بر بروز استرس شغلي در يک سازمان، مي تواند به مواجهه هرچه بهتر با اين پديده کمک رساند. هدف از اين پژوهش نيز شناسايي منابع ايجاد کننده استرس شغلي در بين کارکنان منطقه 3 عمليات انتقال گاز است. روش تحقيق مورد استفاده، روش توصيفي از نوع پيمايشي است. جامعه آماري پژوهش را کارکنان منطقه 3 عمليات انتقال گاز تشکيل داده اند و نمونه آماري تحقيق، مشتمل بر 148 نفر از کارکنان منطقه 3 عمليات انتقال گاز است. ابزار پژوهش، پرسشنامه منابع استرس ديويس و هم کاران، با مقياس پنج درجه اي ليکرت است. مدل تحقيق با ده متغير، مورد ارزيابي قرار گرفته است و در نهايت، سه منبع اصلي براي استرس شغلي در منطقه 3 عمليات انتقال گاز ايران، شناسايي شد. به علاوه، نتايج آزمون هاي آماري، نشانگر وجود رابطه معني داري بين «منابع استرس شغلي» با «ميزان استرس شغلي» کارکنان است.

کلید واژه:

استرس شغلي(Q2)منابع استرس شغلي(Q3)استرس شغلي(Q2)

چارک 1 این موضوع در حوزۀ علمی خود، در چارک اول تازگی است.
یعنی استقبال پژوهشگران از این موضوع خیلی زیاد است.
چارک 2 این موضوع در حوزۀ علمی خود، در چارک دوم تازگی است.
یعنی استقبال پژوهشگران از این موضوع زیاد است.
چارک 3 این موضوع در حوزۀ علمی خود، در چارک سوم تازگی است.
یعنی استقبال پژوهشگران از این موضوع کم است.
چارک 4 این موضوع در حوزۀ علمی خود، در چارک چهارم تازگی است.
یعنی استقبال پژوهشگران از این موضوع خیلی کم است.

موضوعات مرتبط:

پرستاران پرستاران تمایل به ترک خدمت تمایل به ترک خدمت سندرم فرسودگی سندرم فرسودگی فرسودگی شغلی فرسودگی شغلی کیفیت زندگی کاری کیفیت زندگی کاری

مقالات نشریه ای مرتبط:

مقالات همایشی مرتبط:

ندارد

طرح های مرتبط:

مقالات بین المللی مرتبط:

ارتباط خیلی زیاد ارتباط زیاد مرتبط ارتباط کمتر

ارجاعات:

ثبت نشده است

استنادات:

+جهت ارجاع به این مقاله کلیک کنید(Cite).

APA : کپی

جزنی، ن.، و حبیبی، م.، و نصر، س. (1389). تحلیل عوامل موثر بر استرس شغلی و راهکارهای مدیریت آن (مطالعه موردی: منطقه 3 عملیات انتقال گاز). مدیریت منابع انسانی در صنعت نفت, 4(11), 127-148. https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=151370

Vancouver : کپی

جزنی نسرین، حبیبی معصومه، نصر سجاد. تحلیل عوامل موثر بر استرس شغلی و راهکارهای مدیریت آن (مطالعه موردی: منطقه 3 عملیات انتقال گاز). مدیریت منابع انسانی در صنعت نفت. 1389 [cited 2022May20];4(11):127-148. Available from: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=151370

IEEE : کپی

جزنی، ن.، حبیبی، م.، نصر، س.، 1389. تحلیل عوامل موثر بر استرس شغلی و راهکارهای مدیریت آن (مطالعه موردی: منطقه 3 عملیات انتقال گاز). مدیریت منابع انسانی در صنعت نفت, [online] 4(11), pp.127-148. Available: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=151370.