نسخه جدید سایت SID.ir

مشخصات مقاله

عنوان نشریه: 
 
اطلاعات شماره: 
 
عنوان مقاله: 

ساخت و اعتباريابي شاخص اندازه ‌گيري گستردگي مديريت جانشين ‌پروري بر اساس طبقه ‌بندي بهترين تجارب

 
نویسندگان: 
 
آدرس:  
* دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه علامه طباطبایی، تهران، ایران
 
چکیده: 
جانشين‌ پروري به عنوان يک زيرسيستم مديريت منابع انساني بر يادگيري سازماني، افزايش رضايت شغلي کارکنان، نرخ گردش نيرو و عملکرد مالي سازمان تاثيرگذار است. جانشين ‌پروري از زواياي گوناگون مورد مطالعه قرار گرفته و توصيه ‌هاي زيادي از سوي محققان براي اجراي موفقيت آميز و اثربخش آن ارائه شده است.در اين مقاله نخست توصيه‌ ها بررسي و دسته‌ بندي شده است. سپس با توجه به هدف مقاله که اندازه ‌گيري بلوغ و گستردگي جانشين ‌پروري در سازمان ‌هاي بزرگ مي ‌باشد، شاخص «گستردگي مديريت جانشين ‌پروري» تعريف شده است. اين شاخص داراي سه بعد، مديريت فرايند و مديريت تغيير در برنامه جانشين ‌پروري، انتخاب جانشين و توسعه جانشين مي ‌باشد و در مجموع در بيست و دو مولفه توسعه پيدا کرده است. بررسي روايي محتوا، بررسي روايي همگرا و واگرا با استفاده از همبستگي مولفه ‌ها و ابعاد، ضريب آلفاي کرونباخ و روش آزمون موازي، مويد روايي و پايايي شاخص توسعه ‌يافته هستند. داده‌ ها حاصل گردآوري اطلاعات از 23 سازمان زيرمجموعه يکي از وزارتخانه‌ هاي کشور است. اين شاخص بلوغ جانشين ‌پروري را در سطح 1 تا 5 اندازه ‌گيري مي ‌کند و مي ‌تواند مبناي عمل مديران و مشاوران توسعه سازماني در شناخت وضعيت فعلي جانشين ‌پروري در سازمان‌ هاي بزرگ، تحليل فاصله و طراحي نقشه راه حرکت به سمت وضعيت ايدئال قرار گيرد.
 
کلید واژه: 

 
موضوعات مرتبط: 
 
 
مقالات نشریه ای مرتبط:  
 
مقالات همایشی مرتبط: 
  • ندارد
 
طرح های مرتبط: 
 
مقالات بین المللی مرتبط: 
 
ارتباط خیلی زیاد ارتباط زیاد مرتبط ارتباط کمتر
 
ارجاعات: 
  • ثبت نشده است
 
استنادات: 
 
+جهت ارجاع به این مقاله کلیک کنید(Cite).
APA : کپی

ناصحی فر، و.، و دهقان پورفراشاه، ع.، و سنجری، ا. (1390). ساخت و اعتباریابی شاخص اندازه ‌گیری گستردگی مدیریت جانشین ‌پروری بر اساس طبقه ‌بندی بهترین تجارب. پژوهش های مدیریت در ایران, 15(3 (پیاپی 72)), 191-209. https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=145060



Vancouver : کپی

ناصحی فر وحید، دهقان پورفراشاه علی، سنجری احمدرضا. ساخت و اعتباریابی شاخص اندازه ‌گیری گستردگی مدیریت جانشین ‌پروری بر اساس طبقه ‌بندی بهترین تجارب. پژوهش های مدیریت در ایران. 1390 [cited 2022May23];15(3 (پیاپی 72)):191-209. Available from: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=145060



IEEE : کپی

ناصحی فر، و.، دهقان پورفراشاه، ع.، سنجری، ا.، 1390. ساخت و اعتباریابی شاخص اندازه ‌گیری گستردگی مدیریت جانشین ‌پروری بر اساس طبقه ‌بندی بهترین تجارب. پژوهش های مدیریت در ایران, [online] 15(3 (پیاپی 72)), pp.191-209. Available: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=145060.



 

 
چکیده انگلیسی بازدید یکساله 233 مباني نظري و تجربي ونداليسم: مروري بر يافته هاي يك تحقيق
 
آخرین های بلاگ
ورود به بلاگ مرکز اطلاعات علمی