برای اطلاع از آخرین مقالات علمی و اخبار کرونا(COVID-19) کلیک کنید

مشخصات مقاله

عنوان نشریه: 
 
اطلاعات شماره: 
 
عنوان مقاله: 

رابطه استرس شغلي و تاب آوري با فرسودگي شغلي در پرستاران زن

 
نویسندگان: 
 
آدرس:  
* گیلان، رشت، بزرگراه خلیج فارس، دانشکده علوم انسانی، گروه روانش شناسی
 
چکیده: 

زمينه: پرستاري شغل پراسترسي است که پي آمدهاي جدي جسماني و رواني ايجاد مي کند. پژوهش حاضر رابطه بين استرس هاي شغلي و تاب آوري را با فرسودگي شغلي در پرستاران زن بيمارستان هاي دولتي شهر رشت بررسي مي کند.
روش ها: واحدهاي پژوهش در اين تحقيق توصيفي ـ تحليلي ، 124 کارشناس پرستاري شاغل در بخش هاي اورژانس، جراحي، زنان، کودکان و قلب بودند. داده ها با استفاده از پرسشنامه هاي استرس شغلي ، فرسودگي شغلي، تاب آوري و جمعيت شناختي جمع آوري شده، با فنون آماري همبستگي، تحليل رگرسيون، تحليل واريانس يکراهه و توکي (با نرم افزار
(SPSS-16 مورد تجزيه و تحليل قرار گرفت.
يافته ها: بين استرس هاي شغلي و فرسودگي شغلي پرستاران، رابطه مثبت معنادار وجود داشت. بين استرس هاي شغلي و فرسودگي شغلي پرستاران با تاب آوري آن ها رابطه منفي معنادار وجود دارد. متغيرهاي سن، تاب آوري ، استرس و بخش محل کار پرستاران توانستند فرسودگي شغلي پرستاران را پيش بيني کنند. بين گروه هاي شغلي پرستاران از لحاظ استرس و فرسودگي شغلي تفاوت معنادار وجود دارد. تفاوت بين پرستاراني که در بخش هاي قلب و کودکان فعاليت مي کنند معنادار نيست ولي اين تفاوت در پرستاراني که در بخش هاي اورژانس و زنان اشتغال دارند معنادار بود.
نتيجه گيري: تاب آوري تعديل کننده استرس و فرسودگي شغلي است. براي توانمندسازي پرستاران در برابر استرس ها، پيشنهاد مي شود تاب آوري در آموزش هاي پرستاري مدنظر قرار گيرد.

 
کلید واژه: 

 
موضوعات مرتبط: 
 
 
مقالات نشریه ای مرتبط:  
 
مقالات همایشی مرتبط: 
 
ارتباط خیلی زیاد ارتباط زیاد مرتبط ارتباط کمتر
 
ارجاعات: 
  • ثبت نشده است
 
استنادات: 
 
+جهت ارجاع به این مقاله کلیک کنید(Cite).
APA : کپی

شاکری نیا، ا.، و محمدپورشاطری، م. (1389). رابطه استرس شغلی و تاب آوری با فرسودگی شغلی در پرستاران زن. مجله دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه (بهبود) (journal of kermanshah university of medical sciences), 14(2 (پیاپی 46)), 161-169. https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=107315



Vancouver : کپی

شاکری نیا ایرج، محمدپورشاطری مهری. رابطه استرس شغلی و تاب آوری با فرسودگی شغلی در پرستاران زن. مجله دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه (بهبود) (journal of kermanshah university of medical sciences). 1389 [cited 2021October21];14(2 (پیاپی 46)):161-169. Available from: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=107315



IEEE : کپی

شاکری نیا، ا.، محمدپورشاطری، م.، 1389. رابطه استرس شغلی و تاب آوری با فرسودگی شغلی در پرستاران زن. مجله دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه (بهبود) (journal of kermanshah university of medical sciences), [online] 14(2 (پیاپی 46)), pp.161-169. Available: https://www.sid.ir/fa/journal/ViewPaper.aspx?id=107315.



 

 
بازدید یکساله 898 مباني نظري و تجربي ونداليسم: مروري بر يافته هاي يك تحقيق
 
آخرین های بلاگ
ورود به بلاگ مرکز اطلاعات علمی