5 SID.ir | تعيين عوامل موثر در شادكامي كاركنان شركت فولاد مباركه

مشخصات مقاله

 
عنوان مقاله: 

تعيين عوامل موثر در شادكامي كاركنان شركت فولاد مباركه

 
نویسندگان: 
 
آدرس:  
 
چکیده: 

هدف از انجام اين پژوهش، تعيين سهم عوامل موثر در شادكامي كاركنان شركت فولاد مباركه بود. نمونه تحقيق شامل 400 نفر بود كه به شيوه تصادفي از كاركنان استخدام رسمي (6200 نفر) اين شركت انتخاب گرديدند. ابزار تحقيق شامل پرسشنامه شادكامي آكسفورد و پرسشنامه ويژگيهاي فردي، شغلي و خانوادگي بود.
نتايج ضريب همبستگي پيرسون نشان داد شادكامي كاركنان با رضايت از زندگي، خوش بيني، رضايت از خانواده، شادكامي همسر، ورزش، رضايت شغلي، مهماني رفتن و مهماني دادن، ايمان قلبي به خدا، فعاليت هاي هنري، مطالعه، مسافرت، مشكلات روانشناختي و سابقه بيماري جسماني ارتباط معنادار دارد
.
نتايج تحليل رگرسيون گام به گام نشان داد كه پنج متغيرِ رضايت از زندگي، ميزان ورزش هفتگي، ميزان خوش بيني به زندگي، شادكامي همسر و سابقه بيماري عصبي در كاركنان، در مجموع 54 درصد شادكامي آنان را به طور معناداري تبيين مي كند
(p<0.05).

 
کلید واژه: 

 
موضوعات مرتبط: 
 
ارجاعات: 
 
 
مقالات نشریه ای مرتبط: 
 
مقالات همایشی مرتبط: 
 

  بازدید یکساله 303
 
 
آخرین های بلاگ
ورود به بلاگ مرکز اطلاعات علمی